1月28日,交通銀行青島分行舉辦“職場畢業(yè)季”服務(wù)品牌發(fā)布暨“交銀養(yǎng)老服務(wù)驛站”揭牌儀式,同步推出全國首創(chuàng)的“職場畢業(yè)季·交心伴華年”綜合服務(wù)方案。該方案聚焦退休人群在生活轉(zhuǎn)型、財富管理、精神文化、健康關(guān)懷等多方面的實際需求,通過整合金融與非金融服務(wù),助力老年人優(yōu)雅過渡退休生活,開啟從容、豐盈的“人生畢業(yè)季”。

當前,青島市老齡化進程不斷加快。截至2024年底,全市60歲及以上老年人口已達253.2萬人,占戶籍總?cè)丝诘?4.3%。面對日益增長的養(yǎng)老需求,交通銀行積極響應(yīng)政府“中國康灣”品牌建設(shè)號召,以“職場畢業(yè)季”為抓手,推動養(yǎng)老服務(wù)從單一化、碎片化向綜合化、場景化轉(zhuǎn)型。
“職場畢業(yè)季·交心伴華年”方案以“守護銀發(fā)價值、智享安心晚年”為核心理念,創(chuàng)新構(gòu)建“權(quán)益友好、渠道友好、服務(wù)友好、隊伍友好、場景友好”的“五好”養(yǎng)老生態(tài)體系。在金融方面,提供養(yǎng)老金儲備、資產(chǎn)配置、財富傳承等專業(yè)解決方案;在非金融領(lǐng)域,則整合健康管理、智能生活支持、法律咨詢、興趣課程等多元化服務(wù),真正實現(xiàn)“金融+生活”全周期陪伴。
此外,交通銀行還將以各網(wǎng)點為基地,打造“銀發(fā)客群走進來、銀行服務(wù)走出去”的雙向服務(wù)生態(tài)。通過設(shè)立“養(yǎng)老顧問服務(wù)點”,開展“樂學工作坊”、健康管理、主題社群等活動,將服務(wù)延伸至社區(qū)場景,讓老年人在熟悉的環(huán)境中享受到觸手可及的便利與溫暖。

此次方案發(fā)布,是交通銀行履行“金融為民”初心使命,深化政銀協(xié)同、參與養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)的又一重要實踐。未來,交通銀行將繼續(xù)豐富“職場畢業(yè)季”品牌內(nèi)涵,以務(wù)實行動助力島城長者實現(xiàn)從“養(yǎng)老”到“享老”的品質(zhì)跨越,攜手繪就“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所安”的幸福畫卷。
青島財經(jīng)日報/首頁新聞記者 李雯 通訊員 馬芊
責任編輯:林紅

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